浙江永康经济开发区首创企业版社会治理微中心

新华财经杭州3月19日电（记者郑梦雨）连日来，浙江省金华市永康市经济开发区党工委聚焦企业社会治理难题，联合派出所在雄泰家居公司试点打造企业版社会治理微中心，推动形成企业自治新模式，营造和谐营商环境。目前，该模式已在开发区6家千人以上企业推广。

据了解，永康经济开发区设立于2002年8月，于2022年6月完成了新一轮整合提升工作，核心区面积约48平方公里，现已集聚工业企业2955家，是浙江省目前规模最大的特色工业园之一。

据介绍，自2022年以来，永康经济开发区探索打造企业版社会治理微中心，进一步抓实企业矛盾纠纷源头治理工作，提升企业风险隐患防控能力，创新形成现代化企业自治新样板。社会治理微中心成立后，警情同比下降71.9%，员工离职率同比下降33%，工伤同比下降30%，生产效率同比提高20%，为企业健康发展提供强有力保障，提升了员工的安全感和获得感。

“以社会治理微中心为着力点，完善社会治理体系建设，推进企业现代化治理保障企业高质量发展，助推开发区全域社会治理现代化水平全面跃升。”永康经济开发区党工委书记何志云说，开发区联动借力派出所、劳动保障、安全生产等职能部门，落实联席会议、疑难督办、联勤共治等十项制度，增强企业社会治理合力。

此外，永康经济开发区还推行警情“115”协同处置机制，完善前端感知体系建设，即由派出所1分钟推送警情到企业社会治理微中心，中心1分钟下派勤务联动组，5分钟内到场处置，实现出警时间压缩60%，警情现场办结率100%。