杭州萧山区青商会20周年庆典举行

7月18日，“之江同心·后浪潮涌”新生代杭商“青蓝接力薪火传承营”启航（萧山站）暨青商会成立20周年活动在杭州市萧山区举行，新生代杭商“青蓝接力薪火传承营”（萧山站）获授牌。

企业是萧山最夯实家底，企业家是萧山最宝贵财富。改革开放以来，萧山企业披荆斩棘、筚路蓝缕，以“四千”精神成就了一个又一个商界传奇。20年前，萧山区青年商会成立，92名青年企业家共同发出“创富·责任·共赢”的铮铮誓言。据介绍，目前萧山民企数量7.5万家，并诞生2家世界500强、9家中国民营企业500强、10家中国民营制造业500强企业，年营业收入5亿元以上企业超过100家。

当前，“新形势下年轻一代民营企业家传承和培育研究”是企业发展中、企业家成长中绕不开的话题。活动中，胜达集团、永盛集团和亚太集团的两代企业家围绕“改革与创新”现场进行对话。为了扶持新生代企业家，让他们在企业发展过程中走得更快更稳，本次大会还开展了青蓝接力新老传承导师结对活动，共有5组企业家师徒组合结成功。此外，本次大会上，方能斌、高德康、沈国锋等26名青年企业家被授予萧山青商会杰出贡献奖； 5G芯片及光刻机覆膜项目等四个重点优质项目进行集中签约。

杭州市委常委、萧山区委书记孙旭东表示，青蓝接力薪火传承既是广大企业的“家事”，也是经济发展的“大事”“要事”。新生代企业家代表着萧山的未来，只有年轻一代始终率领企业在新质生产力的赛道上加速奔跑，萧山才能持续彰显“领头雁、排头兵、先行者”的风姿风采。

据悉，目前萧山正推进年轻一代民营企业家成长“薪火计划”，“四个一”举措推动民营企业“新老交替”，包括建设一个代际传承案例库，打造一套立体化课程体系，形成一支专家导师队伍，创造一种良好舆论环境，努力探索建立相关支持机制，实现萧山“二次创业”，持续将萧山“传统优势”转化为“未来胜势”。（于春春）

编辑：杜少军

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