河钢牵头搭建京津冀人才联合培养平台 45名国企高技能人才在清华大学“充电”

由河钢集团发起组织的京津冀国资系统高技能人才暨河钢工匠清华大学研修班近日顺利结业。来自京津冀国资系统不同行业、不同岗位的45名学员在清华大学研修班学习前沿知识、开展研讨交流，提升干事创业的本领，进一步助推国企高质量发展。

“跟以往不同，我们这次组织的研修班学员不局限于集团内部员工，还包括京津冀三地国资委选派的经验丰富的国企高技能人才。通过牵头搭建京津冀人才联合培养平台，大家互相交流、互相切磋、共同提高，从而为京津冀协同发展作出更大贡献。”河钢集团相关负责人说。

结合地区实际和企业发展需要，该研修班设立了厚植家国情怀、瞭望科技前沿、创新思维方法、传承工匠精神、提升综合能力五大模块的课程，组织专家学者进行授课，提升培训的针对性、实用性。组织开展岗位故事讲述、课后小组交流等活动，促进学员交流互动。

北京北冶功能材料有限公司材料研究所所长李振瑞向大家分享了他们研发的天线材料应用于国内卫星的故事。“我们与钢铁有着千丝万缕的联系。大家瞄准的目标是一致的，解决重点材料卡脖子难题，为中国制造业发展贡献力量。”李振瑞说。

“感谢河钢提供这样的机会，大家一起互学互鉴、共同进步，这是我职业生涯中很有意义的体验。回去后，我将把所学知识和心得，分享给我的同事。”天津长芦汉沽盐场有限责任公司卤水综合利用二厂质检站站长吕双双说。

张宣科技氢冶金作业区工长张岩、唐钢炼钢事业部运行作业区天车工陈鹏等来自河钢集团的学员，与大家探讨交流了全流程氢冶金技术、降低起重机故障率的方法等研究课题。